El trabajo en equipo es uno de los factores más importantes cuando se trabaja en una empresa. Los empleados deben esforzarse para conseguir un objetivo compartido, así que un equipo que esté bien coordinado y organizado es fundamental. Con el objetivo de reforzar todo ello nace el concepto de team building. Si quieres saber las … Leer más
Normalmente solemos utilizar los términos de eficiencia y eficacia como sinónimos, pero realmente no lo son. A nivel económico y empresarial, las diferencias entre ambos conceptos son muy notorias. Por eso, en este post os vamos a explicar la diferencia entre eficiencia y eficacia. Y si quieres mejorar tus capacidades profesionales y ponerlo en práctica … Leer más
¿Alguna vez te has planteado cómo mejorar tu eficiencia en el trabajo? En cualquier sector laboral, la motivación, la organización y la eficiencia son algunos de los factores básicos para mejorar el rendimiento de un empleado. Y es que una gran cantidad de tareas para realizar en tiempo limitado hacen mella en muchos trabajadores. Por … Leer más
Cuando queremos transmitir información o un mensaje, muchas veces el proceso comunicativo se enfrenta a diferentes dificultades, ya sean distracciones o la falta de comunicación asertiva por parte del emisor. Y es que comunicarse de forma asertiva contribuye a ganar confianza en nosotros mismos y mejorar nuestras relaciones con los demás, sea cual sea el … Leer más
En el mundo laboral, la cohesión de grupo es muy importante para conseguir que un equipo de trabajo sea eficiente. Se trata de un factor que conviene fomentar en cualquier entorno profesional, ya que una cohesión insuficiente puede afectar negativamente en la productividad y rendimiento de la plantilla. Así pues, si quieres saber cómo desarrollar … Leer más
El teletrabajo, la falta de vida social con los compañeros y todo el cambio que ha provocado el coronavirus sigue pasando factura en muchos niveles. Esta falta de ánimo provoca que la motivación laboral decaiga y afrontar la jornada laboral desde casa se vuelva un reto. Y es que la motivación en el trabajo es … Leer más
El trabajo grupal en una compañía es vital para conseguir muchos éxitos. Porque en un mundo tan competitivo, las empresas no pueden depender de las capacidades y talento de un solo empleado. Por ello, en el trabajo en equipo se aprovechan todas las virtudes de cada miembro del grupo. Cuando se unen los esfuerzos, se … Leer más
La cultura empresarial es uno de los pilares básicos y fundamentales de una empresa. Este factor es uno de los más importantes en la estrategia o modelo operativo de una empresa, además de ser un elemento que diferencia a una compañía del resto de la competencia. ¿Quieres saber más sobre la cultura empresarial y todo … Leer más
Hoy en día existen tantos tipos de jefes como de líderes. Sí, ser jefe y ser líder no es lo mismo, así como tampoco lo son todos los métodos para liderar. Es cierto que existen muchos tipos de liderazgo, pero desde hace unos años ha tomado gran relevancia el liderazgo organizacional. Este se centra en … Leer más
La identidad corporativa se basa en la historia, la filosofía de trabajo, los valores, las normas y creencias con las que se identifica una empresa y se diferencia de las otras. Una compañía presenta una cara interna y otra externa. La primera se compone de los elementos mencionados, mientras que en la externa se refleja … Leer más
